女性の活躍推進企業データベース

厚生労働省

く場所は、
わたしがつける

女性活躍推進法に基づき、
全国の企業が女性の
活躍状況に関する
情報・行動計画を
公表しています。

現在の登録企業数は

22,597

(データ公表企業)

32,417

(行動計画公表企業)

お知らせ

2022.7.8
2022年7月8日の女性活躍推進法に関する制度改正により、 常時雇用する労働者301人以上の企業を対象として、「男女の賃金の差異」が情報公表の必須項目となりました。 詳しくは こちら をご覧ください。 ぜひ本サイトでの情報公表をお願いします。
2022.1.4
「女性の活躍・両立支援総合サイト」の「女性活躍・両立支援に積極的に取り組む企業の事例集」に新たに11件の事例を掲載しました。
女性活躍推進に積極的な企業の事例や男性の仕事と育児の両立支援、仕事と介護の両立支援に取り組む企業の事例を紹介しています。

このサイトについて

本サイトは、2016年4月に全面施行された
「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律(女性活躍推進法)」に基づき
各企業が策定した行動計画や自社の女性の活躍に関する状況について公表する場として、
2016年2月に運営開始しました。

本サイトでは、使用する方によってそれぞれ以下のことをすることができます。

企業担当者の方 ttl-company

  • ○ 業界内・地域内での自社の位置づけの確認
  • ○ 求職者や学生の方に自社の取組の訴求
企業担当者の方

学生・求職者の方 ttl-company

  • ○ 気になる会社の「働き方」の情報入手
  • ○ 「えるぼし」など、認定を受けた企業情報の入手
学生・求職者の方

女性活躍推進法について

「女性活躍推進法」は、企業が雇用しているまたは雇用しようとする女性労働者
  に対する女性の活躍推進の取組について、以下のように規定しています。

101人以上(※常時雇用する労働者数)の企業:
  • 自社の女性の活躍に関する状況を把握し、課題を分析すること
  • 状況把握、課題分析を踏まえた行動計画を策定、社内周知、公表すること
  • 都道府県労働局に届出すること
  • 女性の活躍に関する情報を公表すること(年に一度データを更新すること)
100人以下の企業:これら取組は努力義務

詳しくは こちら をご覧ください。

参考情報

  • 女性の活躍推進や両立支援に積極的に取り組む企業の事例を多数掲載しています。
    自社の取組の参考としてご活用ください。

  • 女性の活躍推進企業データベースでは、企業自らが公表しているデータをオープンデータとして公開しています。

  • 女性の活躍推進に取り組むための参考情報として、関連するサイトのリンクを掲載しています。

ご案内動画・リーフレット等

  

関連サイト

  • 女性活躍・両立支援 総合サイト
  • 両立支援のひろば
  • カムバック支援
  • 「イクメンプロジェクト」サイトへ
  • 女活法「見える化」サイト
  • 働き方・休み方改善ポータルサイト
  • 若者雇用促進総合サイト
  • しょくばらぼ
  • 女性役員情報サイト
  • 中小企業のための女性活躍推進事業
  • パート労働ポータルサイト
  • LO活
  • 明るい職場応援団
  • 女性応援ポータルサイト
  • ダイバーシティ100選
  • なでしこ銘柄