女性の活躍推進企業データベース

厚生労働省
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企業名
株式会社オールハーツ・カンパニー
所在地 愛知県名古屋市中区栄2-4-18岡谷鋼機ビルディング1階 
法人番号 3180001089789 
業種 卸売業、小売業 
企業規模 301人以上 
企業認定等
 
均等・両立推進企業表彰 
 
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その他関連する取組

女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画
行動計画の掲載日:2019年10月31日 
行動計画の更新日:2021年03月30日 

計画期間:2021年4月1日~2023年3月31日

1.管理職(課長以上)に占める女性労働者の割合を25%以上にする。
2.社員1名あたりの平均残業時間を25時間以内にする。


1.管理職(課長以上)に占める女性労働者の割合を25%以上にする。  

【方針】
管理職を増やすためには管理職未満の役職者を増やす必要がある。
そのために社員研修を充実させる。

【全体の流れ】
①キャリアヒアリングシートにて従業員のニーズを把握
②①をふまえて作成した研修プログラムを実施

【実施の時期】
(1)毎年5月に実施
(2)新卒社員と既存社員それぞれ毎年以下の研修を実施
<新卒社員>
4月(入社時)の研修
10月(半年後)の研修
翌年4月(1年後)の研修
<既存社員>
5月の研修
11月の研修


 2.社員1名あたりの平均残業時間を25時間以内にする。  

【方針】長時間残業が女性の管理職昇格におけるモチベーションの阻害要因となるため、働き方と仕組の見直しをする。

【実施の時期】
2021年4月~ 柔軟な働き方を可能にする仕組導入の検討開始
2021年6月~ 仕組導入


以上 

次世代育成支援対策推進法に基づく一般事業主行動計画
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